一、活动目的
为了推动高校、科研院所、企业实验检测的科研人员利用贝士德仪器公司的仪器开展科学研究和技术创新,写出具有国际影响力的文章,提高公司产品知名度。贝士德仪器面向支持我们的广大用户举办2022年度有奖征集论文活动。
二、主办方:贝士德仪器
贝士德仪器,成立于2006年,旗下设有贝士德分析仪器研究院与贝士德计量检测中心。
为北京市“专精特新”企业,连续13年获得国家高新技术企业认证。
获得国家发明专利15项,实用新型专利62余项。
参与起草与制定6项国家标准及行业标准。
经过15年的发展,已成为国际上高端吸附表征仪器研发制造领军企业。
三、参与范围:
1. 使用贝士德仪器的测样用户(高校、科研机构、企业)
2. 论文发表的时间在活动有效时间内,并在论文中明确注明使用贝士德仪器的具体型号。
四、论文要求:
测试使用的比表面积及孔径分析仪,动力学(重量法)-气体/蒸气吸附仪,高温高压吸附仪,腐蚀性气体吸附仪,多组分选择性竞争吸附仪,化学吸附仪,膜孔径分析仪,真密度(骨架密度)及孔隙率分析仪等。论文正文部分需体现公司名称、仪器型号及测试结果图例,若不全,则奖励标准降一级。包括:英文名称“Beishide Instrument Technology(Beijing) Co., Ltd.”或中文名称“贝士德仪器科技(北京)有限公司”,论文中使用的仪器型号含有“3H-2000”或者“BSD-”,如无法确定具体型号,请与销售员问询。具体参数可根据文章要求可写可不写。
五、奖励标准:
1. 被SCI(SCIE)收录的国际期刊杂志论文,SCI一区且影响因子(5≤IF≤10)Top期刊,每篇奖励1000元;
2. 被SCI(SCIE)收录的国际期刊杂志论文,SCI一区且影响因子(10<IF≤15),每篇奖励2000元;
3. 被SCI(SCIE)收录的国际期刊杂志论文,SCI一区且影响因子(IF>15)Top期刊,每篇奖励3000元;
4.奖励按照当前影响因子计算奖励,后期如有变化不做修正;
论文正文部分需体现公司名称、仪器型号及测试结果图例,若不全,则奖励标准降一级。
六、活动程序:
1. 扫二维码填写《有奖论文征集报名表》,主要内容包含作者联系方式、论文所属具体学科、影响因子IF等。
2. 上述资料提供完整后,由公司专家评审委员会评审后给予奖励。
3. 活动有效时间:论文接收日期(Accepted Date)为2022年1月1日至2022年12月31日,颁奖时间截止于2023年6月30日。
贝士德仪器2022年有奖论文征集
发布日期:2022-06-09 来源:贝士德仪器 点击量:2975
一、活动目的
为了推动高校、科研院所、企业实验检测的科研人员利用贝士德仪器公司的仪器开展科学研究和技术创新,写出具有国际影响力的文章,提高公司产品知名度。贝士德仪器面向支持我们的广大用户举办2022年度有奖征集论文活动。
二、主办方:贝士德仪器
贝士德仪器,成立于2006年,旗下设有贝士德分析仪器研究院与贝士德计量检测中心。
为北京市“专精特新”企业,连续13年获得国家高新技术企业认证。
获得国家发明专利15项,实用新型专利62余项。
参与起草与制定6项国家标准及行业标准。
经过15年的发展,已成为国际上高端吸附表征仪器研发制造领军企业。
三、参与范围:
1. 使用贝士德仪器的测样用户(高校、科研机构、企业)
2. 论文发表的时间在活动有效时间内,并在论文中明确注明使用贝士德仪器的具体型号。
四、论文要求:
测试使用的比表面积及孔径分析仪,动力学(重量法)-气体/蒸气吸附仪,高温高压吸附仪,腐蚀性气体吸附仪,多组分选择性竞争吸附仪,化学吸附仪,膜孔径分析仪,真密度(骨架密度)及孔隙率分析仪等。论文正文部分需体现公司名称、仪器型号及测试结果图例,若不全,则奖励标准降一级。包括:英文名称“Beishide Instrument Technology(Beijing) Co., Ltd.”或中文名称“贝士德仪器科技(北京)有限公司”,论文中使用的仪器型号含有“3H-2000”或者“BSD-”,如无法确定具体型号,请与销售员问询。具体参数可根据文章要求可写可不写。
五、奖励标准:
1. 被SCI(SCIE)收录的国际期刊杂志论文,SCI一区且影响因子(5≤IF≤10)Top期刊,每篇奖励1000元;
2. 被SCI(SCIE)收录的国际期刊杂志论文,SCI一区且影响因子(10<IF≤15),每篇奖励2000元;
3. 被SCI(SCIE)收录的国际期刊杂志论文,SCI一区且影响因子(IF>15)Top期刊,每篇奖励3000元;
4.奖励按照当前影响因子计算奖励,后期如有变化不做修正;
论文正文部分需体现公司名称、仪器型号及测试结果图例,若不全,则奖励标准降一级。
六、活动程序:
1. 扫二维码填写《有奖论文征集报名表》,主要内容包含作者联系方式、论文所属具体学科、影响因子IF等。
2. 上述资料提供完整后,由公司专家评审委员会评审后给予奖励。
3. 活动有效时间:论文接收日期(Accepted Date)为2022年1月1日至2022年12月31日,颁奖时间截止于2023年6月30日。